HARIANE - Adaptasi adalah sebuah proses penyesuaian diri dengan lingkungan di sekitar. Cara adaptasi di lingkungan kerja baru berupa penyesuaian diri terhadap situasi lingkungan, sistem, rekan kerja, dan atasan kerja.
Bekerja dan menjadi seorang karyawan baru di sebuah perusahaan, seseorang mungkin akan sangat bersemangat ketika akan memulainya. Perusahaan baru selalu identik dengan karier dan bahkan pendapatan yang baru.
Bukan hanya itu saja, pekerja baru juga akan menemukan lingkungan kerja yang baru, lengkap dengan tanggung jawab dan rekan-rekan kerja yang baru.
Semua ini tentu akan membuat hari menjadi berbeda dari sebelumnya, terutama jika akan menemukan lingkungan baru yang jauh dari perkiraan.
Untuk dapat menyesuaikan dan merasa nyaman di lingkungan baru, maka perlu mengetahui cara adaptasi di lingkungan kerja baru.
Hal ini karena keberhasilan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru, akan sangat membantu mengatasi berbagai kendala di dalam pekerjaan kedepannya.
Upayakan untuk selalu beradaptasi dengan cara yang tepat, sehingga proses ini menjadi lebih mudah.
Cara Adaptasi di Lingkungan Kerja Baru
Dilansir dari akun Youtube Sahabat Preneur, terdapat lima cara yang dapat dilakukan untuk ber adaptasi lingkungan kerja baru yaitu :
1. Memahami Budaya Tempat Kerja
Cara pertama yang harus dilakukan adalah pahami nilai dan cara kerja perusahaan. Seorang pegawai baru wajib mencari tahu Visi, Misi, dan nilai-nilai kerja perusahaan tempat bekerja.
Pelajari key performance indicator (KPI) dan objectives and key results (OKR) untuk mengetahui apa saja yang perlu dicapai dalam waktu satu kuarter ke depan.
